释放了万达网科转型的信号
裁员为发展，万达网科闹哪样
昨日，澎湃新闻爆料，万达网络科技集团（以下简称“万达网科”）从12月28号起开始了大规模的裁员活动。据悉这次裁员的比例将高达95%，要将目前的6000名员工裁至300名。此消息一出，不仅引起了公司内部员工的不满，也引发了外界的猜测。
1. 大规模的裁员究竟为何
其实，早在12月21日万达网科，公有云服务板块，就被爆出了部分的业务部门解散的消息。
万达网科公司作为万达集团第四次转型时的成果，公司以实业和互联网开放为平台，主要运营着四大业务板块：数字商业、智慧生活、金融科技和公有云服务。
事实上，万达网科在运营的过程中主要是靠金融科技盈利。所以为何进行如此大规模的裁员，不言而喻。
另外，有关知情人士表示，万达集团有些项目已经停止进行，还拖欠着供应商的款项。公司与IBM的合作谈判进行的也并不顺利。
2. 官方回应：局部调整并未倒下
万达网科董事长曲德君，在朋友圈回应大规模裁员表示，万达网科不是倒下了，局部调整是为了更好更快的发展。
从这段回应中，可以看出裁员的是确有其事。但是关于裁员的具体数据并没有得到明确的公布。
同时，曲德君强调，万达网科将会有全新的发展。
可见，这次的裁员大换血，就是为以后的转型而铺路。
王健林曾在南京出席苏宁的活动表示，未来将看好人工智能的发展。
所以，大规模的裁员的背后可能预示着，未来的万达网科将会向AI方向转型。
都说“离开，是为了最好的相遇”。不管是万达网科的员工选择了离开万达，还是万达让这些员工离开，未来都还是一个未知数。
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作者：杨美琦 出品：懂财帝
